Психологическое подавление личности в организационных структурах

Готовые работы » Психология и педагогика » Психология труда и управления » Психологическое подавление личности в организационных структурах →

Тип работы: Курсовая работа

Содержание:

Введение.

1. Теоретическое изучение основы процессов лежащих в основе подавления личности в группе.
1.1 Понятие социальной фасилитации и ингибиции.
1.2 Понятие группового давления.

Глава 2. Эмпирическое изучение психологического подавления личности в группе.
2.1 Обоснование исследования.
2.2 Анализ результатов эксперимента.

Заключение.

Список литературы.

Психология труда и управления | Социальная психология | Психология и психотерапия | Психология и педагогика

« Назад